RézoSocial

Un projet unique : l’insertion par l’expertise

Notre conviction : tout le monde peut s’intégrer professionnellement, s’il le souhaite et s’il est bien accompagné.

Notre objectif : construire une autoroute de l’insertion pour les victimes de la précarité.
Les exemples des personnes que nous avons accompagnées sont suffisamment nombreux et positifs pour nous motiver à agir pour le plus grand nombre.

Nos moyens : déployer notre modèle éprouvé depuis 2013.
Notre modèle d’inclusion par le travail a fait ses preuves et nous savons aujourd’hui encadrer, former, accompagner quelqu’un en insertion sur des métiers intellectuels tels que technicien informatique, développeur, administration des ventes ou assistant administratif. La qualité de nos clients et de nos récompenses prouvent que notre niveau d’expertise est élevé, avec la moitié de nos équipes en insertion. Notre modèle a permis à cette réalité de se concrétiser.

Notre ambition : développer un RézoSocial pour insérer davantage de personnes avec vous.
Les personnes que nous accompagnons apprennent un métier grâce à nos encadrants, au contact des problématiques clients rencontrées et avec l’appui des partenaires qui nous soutiennent. Vous aussi, participez à l’insertion avec nous !

Plusieurs services pour proposer plusieurs parcours d’insertion

Au cœur de notre mission, nous mettons la valorisation du salarié et sa montée en compétences. Pour cela, les personnes que nous accueillons sont encadrées, formées et accompagnées par des professionnels, sur des parcours de 2 ans.

Pour concrétiser cette mission, plusieurs activités ont été conçues autour de l’insertion par l’informatique :

siham
  • Le logiciel Siham pour aider les structures qui accompagnent
    Créé et développé par RézoSocial, Siham aide les associations et acteurs de l’ESS sur leurs missions de : Suivi de parcours (formation, handicap, justice…), Hébergement, Service civique, Maraudes… Un logiciel unique avec le suivi de vos bénéficiaires facilité, les tâches administratives automatisées, et des indicateurs pour mettre en valeur votre travail. Disponible clé en main et personnalisable à volonté.
  • Un Service IT
    Maintenance de parcs informatiques, assistance téléphonique, conseil et gestion de projets IT. Des équipes expertes et reconnues. La moitié, en insertion professionnelle, apprend le métier avec nos encadrants formateurs et vos demandes.

Notre équipe

Notre action s’appuie sur une équipe IT, une équipe Siham, une équipe commerciale transversale et des chargés d’insertion professionnelle. Chaque équipe joue son rôle autour de notre mission d’insertion.
Notre méthodologie d’accompagnement a fait ses preuves puisque une large majorité de nos collaborateurs en insertion trouvent un CDI.

  • Les collaborateurs en parcours d’insertion sont mis en situation progressivement avec l’expérience directe auprès de nos clients : ils montent en compétence et en confiance à mesure qu’ils résolvent les problèmes, seuls ou en équipe.
  • Ils sont formés de façon continue, avec les encadrants techniques internes et des formations professionnalisantes externes.
  • Chaque salarié bénéficie d’un accompagnement socio-professionnel tout au long de son parcours, afin de l’aider à résoudre ses problématiques sociales et à définir son projet.
  • Le cadre bienveillant de l’équipe crée un environnement favorable au renforcement personnel.

Les profils que nous accompagnons sont variés : des jeunes décrocheurs et sans diplôme, des chômeurs de longue durée, des seniors sans emploi… La variété des personnes est une richesse stimulante. Leurs qualités nous motivent chaque jour.

A leur sortie, les informaticiens continuent sur les métiers qu’ils ont appris chez RézoSocial :  des Chefs de projet informatique, Administrateurs réseaux, Techniciens informatiques confirmés ou Développeurs.

Nos clients

Plus de 300 clients nous font confiance pour les aider à développer leur impact à travers nos solutions informatiques. Merci à eux !

Nos partenaires

Nous collaborons ensemble. Merci à eux de nous accompagner :

De nombreuses reconnaissances

Via des statuts publics ou des prix de fondations privées :

Quelques chiffres clés

  • 2013 : date de création de Rézosocial.
  • 70% de salariés en insertion (re)trouvent un emploi pérenne à la sortie de Rézosocial.
  • 12% des ressources financières seulement viennent de subventions. Ces aides servent à financer les travailleurs sociaux qui accompagnent les salariés en insertion, le sur-encadrement des équipes et la remise à niveau de nos salariés.
  • 35 collaborateurs, dont la moitié en insertion.

Le mot du Président Fondateur, Idriss Bennani

"La dimension humaine est au cœur de notre aventure. L'économie sociale et solidaire nous a beaucoup apporté et a révolutionné notre manière de concevoir le monde. Elle est fondée sur le modèle du partage, mais s'appuie néanmoins sur des fondations économiques fortes qui permettent au système de perdurer et de se développer. L'économie sociale et solidaire est aussi le modèle de la collaboration et du travail en équipe où l'on recherche l'excellence. Nous visons à devenir un pôle de compétence et d'expertise en informatique. Notre objectif est de nous adresser à des publics toujours plus éloignés de l'emploi et de les amener aussi haut en compétence qu'ils le désirent."
Idriss Bennani
RézoSocial

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L’INFORMATIQUE QUI A DU SENS

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