Vie RezoSocial

83% de sorties positives

Notre taux de sorties positives sur 2021 est de 83% : voici une excellente nouvelle avant de commencer le dernier trimestre de l’année !

Qu'est-ce que le "taux de sortie" ?

En tant qu’entreprise d’insertion, nous nous engageons auprès de l’Etat sur l’accompagnement et la formation des personnes que nous embauchons.

Lorsqu’une personne quitte notre entreprise, sa sortie est qualifiée de positive si :

  • la personne va vers un emploi durable : CDI, CDD ou mission d’intérim de plus de 6 mois, ou titularisation dans la fonction publique ;
  • la personne va vers un emploi de transition : CDD ou période d’intérim de moins de 6 mois, contrats aidés chez un employeur de droit commun ;
  • la personne va vers une formation pré-qualifiante ou qualifiante, ou vers une autre SIAE.

Notre "taux de sortie" sur janvier - septembre 2021

Ce début d’année, 83% de nos salariés qui ont fini leur parcours sont sortis avec un CDI.

Bravo et très bonne continuation dans cette nouvelle vie à : Faren, Housni, Azzedine, Annick, Johan !

On continue !

Nous continuons le travail pour les autres, avec de nombreux projets de développement d’impacts.

Pour suivre nos actions et participer à l’insertion professionnelle avec nous, n’hésitez pas à :

A très bientôt !

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